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Un empleado representa una persona operativa. Sirve para registrar tiempos, asignar trabajo, calcular mano de obra y analizar productividad. No todo empleado necesita usuario. No todo usuario necesita empleado.

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Para qué se usa

ÁreaUso del empleado
ProducciónAsignación, ejecución y registros de tiempo.
MantenimientoTiempo de intervención y empleado principal.
CostesCoste horario de mano de obra.
PlanificaciónCapacidad cuando se usa disponibilidad de personas.
InformesProductividad, eficiencia y actividad por persona.

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Usuario frente a empleado

UsuarioEmpleado
Accede a Bold.Representa trabajo operativo.
Tiene perfiles y permisos.Tiene calendario, turno y coste horario.
Puede administrar datos.Puede imputar tiempo o recibir asignaciones.
Vincula usuario y empleado cuando una persona entra en Bold y además registra trabajo propio.

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Habilidades y estaciones habituales

Un empleado puede tener habilidades y estaciones habituales para orientar el trabajo de producción.
ConfiguraciónUso
HabilidadIndica qué procesos o tipos de operación puede ejecutar.
Estación habitualIndica dónde trabaja normalmente.
Esto ayuda al modo de trabajo a mostrar operaciones relevantes para esa persona. No concede permisos de acceso a la aplicación. Consulta Habilidades y estaciones habituales para ver cómo afectan a tareas y asignaciones.

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Coste horario

El coste horario debe representar el coste empresarial que quieres imputar. Puede incluir salario bruto, cotizaciones, costes indirectos o el criterio interno que uses para fabricación y mantenimiento. Si falta coste horario, los informes de mano de obra real pueden quedar incompletos.

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